Μια εταιρεία φιλική προς την οικογένεια

Η Soumia Daconceicao ξεκίνησε στη Nordmann France το 2005 ως εσωτερική αντιπρόσωπος πωλήσεων στον τομέα της εφοδιαστικής. Σήμερα, είναι Τεχνικός Διευθυντής Πωλήσεων και Προϊόντων για τα Χημικά. Όταν επέστρεψε από γονική άδεια το 2011 μετά τη γέννηση της κόρης της, της προσφέρθηκε μια θέση στην ομάδα εμπορικών λειτουργιών. Η Soumia αποδέχτηκε την πρόκληση και έκλεισε σταθερά πολλές νέες συμφωνίες με πελάτες που αύξησαν τα έσοδα από τις πωλήσεις και την κερδοφορία της Nordmann.

Δύο χρόνια αργότερα, η επιτυχία της σε αυτόν τον ρόλο της εξασφάλισε την προαγωγή της σε Διευθύντρια Τεχνικών Πωλήσεων και Προϊόντων για τα Χημικά. Η Soumia παραμένει πιστή στη Nordmann μέχρι σήμερα, επειδή εκτιμά την αναγνώριση και τις ευκαιρίες που προσφέρει η εταιρεία. "Η Nordmann σέβεται πολύ τους υπαλλήλους της και κάνει πάντα ό,τι μπορεί για να κάνει τους συναδέλφους της να αισθάνονται άνετα στη δουλειά τους", λέει η ίδια.

Η Soumia συμβουλεύει όσους ενδιαφέρονται να αναπτύξουν την καριέρα τους στη Nordmann να μιλήσουν ανοιχτά με τους προϊσταμένους τους για τις προσωπικές τους ανάγκες. Τα πολυάριθμα εσωτερικά και εξωτερικά μαθήματα κατάρτισης της Nordmann καθιστούν δυνατή την εσωτερική μετακίνηση. Και όσοι δεν ανήκουν ακόμη στην εταιρεία μπορούν να ενημερωθούν για τις κενές θέσεις εργασίας στο LinkedIn. Κατά τη γνώμη της, υπάρχουν λίγοι εργοδότες με διοικητική ομάδα που είναι τόσο ανοιχτόμυαλη και πιστή όσο η Nordmann.

Η Soumia θυμάται ότι πριν από περίπου 14 χρόνια, ήταν ακράδαντα πεπεισμένη ότι είχε χάσει το κλειδί του αυτοκινήτου της. Ήταν αργά το βράδυ και δεν ήταν σίγουρη πώς θα πήγαινε στο σπίτι της. Ο τότε διευθυντής της Soumia, και τώρα διευθύνων σύμβουλος, προσφέρθηκε χωρίς δεύτερη κουβέντα να την πάει σπίτι της ή να της δανείσει το αυτοκίνητό του. Παρόλο που η Soumia βρήκε ξανά το κλειδί της, ήταν σαφές από εκείνο το σημείο και μετά ότι μπορούσε πάντα να βασίζεται στον διευθυντή της και στην ομάδα της Nordmann για να την υποστηρίξουν.